11月19日，寧夏院舉行了2020年度“青藍工程”結對拜師儀式，儀式由人力資源管理處主任付桂玲主持。寧夏院院領導、各部門負責人、41對結對師徒參加本次拜師儀式。

    會議首先由院副總經理、總工程師李偉群宣讀2020年度青藍雙方名單，隨后院領導為導師代表頒發聘書，徒弟們向師傅們獻花、鞠躬，并進行莊嚴宣誓。要以誠心、細心、精心、耐心的學習態度；勤學、勤問、勤看、勤聽的學習方法；達到成長、成熟、成才、成事的學習目的。

巖土工程勘察設計分院總工程師陳偉剛代表師傅們進行了發言，他表示院里舉行如此隆重的拜師儀式，充分體現了院領導“人才強企”、“人才強院”的決心，每一個年輕人都是院里未來的棟梁之才，感謝院里對師傅們的信任，將如此光榮和艱巨的任務交給了他們。師傅們一定會傾其所有的帶好徒弟，絕不辜負院里的信任和囑托。

城建分院建筑設計所汪瑛作為徒弟代表進行了發言，表示徒弟們一定會珍惜這個機會，虛心的向師父們學習，勤學多問，總結升華，努力提高自己工作技能。有決心在各級領導的正確領導下，通過師父們的言傳身教迅速成長，在寧夏院廣闊的平臺上實現人生價值。

儀式最后，寧夏院總經理趙旭東作了重要講話。他強調，“青藍工程”拜師結對活動，不僅僅是一種儀式，更是一張“責任狀”。各位師傅要以身作則，發揮榜樣作用，不斷創新改進自己的工作方法，努力提高自身的專業技能、品德言行。培養出德才兼備的青年才俊。徒弟們要抓住這次寶貴的機會，本著尊重、認真、謙虛、積極主動的態度向師傅學習和請教。不斷進步，早日成才。

“青藍工程”名稱取自唐代文學家韓愈名句“青，取之于藍，而青于藍”。指通過結對拜師的形式，傳承文化和技藝。寧夏院實施“青藍工程”的目的在于發揮技術骨干人員“傳、幫、帶”作用，用豐富的工作經驗指導年輕員工，盡快掌握科學的工作技能和工作方法，幫助新人更快更好地成長，為推動寧夏院的高質量發展而貢獻自己的一份力量。同時也希望借助這項工程，在院內營造一種互學共進、敬業樂業、比學趕超的良好氛圍。寧夏院實施“青藍工程”，也是響應黨和國家的號召，弘揚“工匠精神”的一種體現。黨的十九大報告中明確提出“建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍，弘揚勞模精神和工匠精神，營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣”。工匠，是有工藝專長的匠人。工匠精神是指工匠不僅要具有高超的技藝和精湛的技能，而且還要有嚴謹、細致、專注、負責的工作態度和精雕細琢、精益求精的工作理念，以及對職業的認同感、責任感、榮譽感和使命感。寧夏院期望每一對師徒在教學指導和學習中取長補短，形成好的工作、學習習慣，不斷豐富、完善自我，使“青藍工程”能夠結出累累碩果，從而培養出自己的“大國工匠”，為國家交通強國戰略目標的實現和高質量發展做出積極貢獻。